AGORA : la plateforme d’échange de données de la formation professionnelle | Travail-emploi.gouv.fr

AGORA : La plateforme d’échange de données de la formation professionnelle en France

AGORA se positionne comme la plateforme de référence pour l’échange et le partage de données concernant la formation professionnelle en France. Ce véritable « data hub » agrège en temps réel des informations relatives au suivi des parcours de formation des individus, qu’ils soient salariés ou demandeurs d’emploi, et ce, qu’ils bénéficient ou non d’un accompagnement en conseil en évolution professionnelle (CEP).

Un outil stratégique pour les financeurs de la formation professionnelle

AGORA vise à mutualiser les données sur les parcours de formation afin de simplifier la charge administrative des opérateurs de la formation professionnelle, comme les Conseils Régionaux et les OPCO. La plateforme permet de décloisonner les silos de données en fournissant une source unique et fiable d’informations. Elle améliore également le suivi et l’accompagnement des usagers grâce à des échanges systématiques d’informations entre les différents acteurs.

Fonctionnement de la plateforme AGORA

La collecte de données se fait en plusieurs étapes :

  1. Les organismes de formation transmettent les données des personnes aux organismes financeurs.
  2. Ces derniers envoient les informations sur le hub AGORA.
  3. Les données sont complétées par des informations provenant des rémunérateurs et des opérateurs de CEP.
  4. Les acteurs de la formation professionnelle peuvent accéder aux données d’un dossier selon leurs besoins.

Les données partagées par AGORA

Le hub AGORA contient des informations sur l’identité des personnes, les formations réalisées, les dates de formation, le financement, ainsi que le parcours post-formation.

Accès aux données d’AGORA

L’accès à AGORA est réservé aux organismes financeurs, avec des connexions personnalisées selon les profils des partenaires. Pour plus d’informations, les professionnels peuvent contacter les services d’AGORA via leur site.

Perspectives pour 2025 et 2026

AGORA renforce son rôle dans le pilotage des politiques de formation professionnelle avec des cas d’usage illustrant son utilisation comme source de données de référence. Parmi les initiatives, on trouve le suivi des contrats d’apprentissage pour les personnes en situation de handicap et la lutte contre la fraude. En 2026, le suivi des dispositifs tels que la « période de reconversion » et les activités d’accompagnement CEP sera également intégré.

Chiffres clés

  • 44 millions de dossiers de formation envoyés vers AGORA, incluant des actions collectives régionales et des dossiers d’alternance.
  • 60 acteurs impliqués dans l’envoi de données sur la plateforme, incluant des conseils régionaux et des organismes de formation.

AGORA représente ainsi un outil essentiel pour le suivi et l’évaluation des politiques de formation professionnelle en France, facilitant les échanges d’informations entre les différents acteurs du secteur.

Source : Travail-emploi.gouv.fr

Source
Leave a Comment

Comments

No comments yet. Why don’t you start the discussion?

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *