Donner de la surface aux femmes dans les campus : deux vigies de l’Université et du CNRS en action
À l’Université de Strasbourg (Unistra), Camille Fauth, vice-présidente en charge de l’Égalité, de la parité, de la diversité et de la lutte contre les discriminations, s’engage à ce que les femmes aient « de la surface ». Dans le cadre de son mandat, elle siège au comité de dénomination des salles et amphithéâtres, où elle veille à ce que les noms attribués respectent cette directive. Ainsi, toute demande de dénommer un espace autre que par son numéro devra inclure un nom de femme, soit seul, soit en complément de celui d’un homme. Par ailleurs, elle insiste sur le fait qu’il ne faut pas attribuer un espace de moindre importance, tel qu’un cagibi, à une femme, tandis qu’un homme se verrait attribuer un amphithéâtre.
En parallèle, la docteure Cathy Blanc-Reibel, spécialisée en aménagement et urbanisme et ingénieure d’étude au Centre national de la recherche scientifique (CNRS), alerte sur l’« invisibilisation » des femmes dans l’espace public. Armée de données historiques et chiffrées, elle souligne l’importance d’une représentation équitable dans les noms des lieux.
Cette initiative s’inscrit dans un contexte plus large de lutte pour l’égalité des sexes dans l’enseignement supérieur, où les femmes continuent de faire face à des inégalités notables. Selon les données de l’INSEE, en 2021, seulement 38 % des postes de direction dans les universités françaises étaient occupés par des femmes, soulignant ainsi la nécessité d’actions concrètes pour améliorer cette situation.
Ces efforts visent à créer un environnement plus inclusif et représentatif, où les contributions des femmes sont reconnues et valorisées.
Source : DNA
