Offre d’Emploi : Contrôleur de Gestion Sociale (F/H) chez Randstad Professional

Présentation de l’entreprise

Randstad Professional est un acteur majeur du secteur du recrutement et de l’intérim en France. Avec une expertise reconnue dans le domaine des ressources humaines, Randstad accompagne les entreprises dans leur recherche de talents et les candidats dans leur quête d’opportunités professionnelles. L’entreprise se distingue par son engagement envers l’innovation et la qualité de service, garantissant ainsi une adéquation parfaite entre les compétences des candidats et les besoins des employeurs.

Description du poste

Mission

Dans le cadre d’une mission temporaire d’une durée de 4 mois, Randstad Professional recherche un Contrôleur de Gestion Sociale (F/H) pour renforcer son équipe à Lyon. Le candidat retenu sera responsable de plusieurs aspects cruciaux de la gestion sociale, notamment :

• Gestion des absences : Suivi et analyse des absences des employés, mise en place de procédures pour optimiser la gestion de ces dernières.
• Recouvrement : Gestion des créances et des impayés, avec un objectif de maximiser le recouvrement des montants dus.
• Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS) et Prévoyance : Traitement des demandes d’indemnisation, suivi des dossiers et relations avec les organismes sociaux.

Compétences requises

Le poste de Contrôleur de Gestion Sociale requiert un ensemble de compétences spécifiques, notamment :

1. Compétences analytiques : Capacité à analyser des données complexes et à en tirer des conclusions pertinentes pour la prise de décision.
2. Connaissance des réglementations : Maîtrise des lois et règlements en matière de gestion des ressources humaines et de la sécurité sociale.
3. Aptitudes en communication : Capacité à interagir efficacement avec divers interlocuteurs, qu’ils soient internes ou externes à l’entreprise.
4. Rigueur et organisation : Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais impartis.

Profil recherché

Le candidat idéal pour ce poste devra posséder une formation en gestion, en ressources humaines ou dans un domaine connexe, ainsi qu’une expérience significative dans un rôle similaire. Une connaissance approfondie des outils de gestion et des logiciels de paie est également un atout.

Localisation

Le poste est basé à Lyon, une ville dynamique et attractive, reconnue pour sa qualité de vie, son patrimoine culturel et sa vitalité économique. Lyon est un carrefour stratégique entre le nord et le sud de la France, offrant un environnement propice au développement professionnel et personnel.

Pourquoi postuler ?

Rejoindre Randstad Professional en tant que Contrôleur de Gestion Sociale, c’est intégrer une équipe dynamique et engagée, où l’innovation et l’excellence sont au cœur des préoccupations. C’est également l’opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités de croissance.

Comment postuler ?

Si vous êtes intéressé(e) par cette offre et que vous répondez aux critères requis, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !.

Conclusion

Le poste de Contrôleur de Gestion Sociale chez Randstad Professional représente une excellente opportunité pour les professionnels souhaitant évoluer dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par les enjeux sociaux, n’attendez plus pour saisir cette chance de rejoindre une entreprise de renom à Lyon.