Grève au Château de Vernange : le personnel tire la sonnette d’alarme
Des pancartes, des slogans et un piquet de grève ont marqué la matinée du jeudi 9 juillet devant la résidence « Château de Vernange », un Ehpad privé situé à Saint-André-de-Corcy. Une dizaine de membres du personnel permanent a manifesté pour dénoncer des conditions de travail jugées insoutenables, impactant ainsi la qualité des soins apportés aux pensionnaires.
« Tout le monde craque. Chaque matin, tout le monde est en pleurs, » a déclaré une représentante du personnel. Le directeur de l’établissement est en arrêt maladie depuis début juin, laissant une directrice remplaçante gérer la situation. Les salariés en CDI, qui représentent une minorité au sein de l’équipe, ont déposé un préavis de grève il y a dix jours. La direction a reconnu des problèmes de recrutement, tout en affirmant travailler à des solutions.
Détresse des salariés
Le personnel évoque un manque flagrant de ressources humaines, un turn-over élevé et une charge de travail excessive. Chaque jour, ils sont responsables d’environ soixante résidents, dont certains nécessitent une attention particulière en unité protégée. « On a énormément de problèmes dans nos conditions de travail. On ne peut pas accompagner correctement nos résidents, » explique Fanny Paraskevopoulos-Lopes, ASH Ménage et représentante du personnel. Elle souligne également des problèmes d’insalubrité et un état de la cuisine jugé préoccupant.
Réactions des autorités
Alerté par la préfecture, Claude Lefever, maire de Saint-André-de-Corcy, s’est rendu sur place pour rencontrer les grévistes et la direction. Il a exprimé son inquiétude face aux témoignages du personnel concernant des problèmes d’hygiène et de repas. « Ça paraît assez surprenant mais inquiétant, » a-t-il déclaré après avoir échangé avec les grévistes.
Familles préoccupées
Malgré une présentation attrayante sur le site internet de l’établissement, les familles des résidents dénoncent une réalité bien différente. Des repas jugés « immangeables » et un manque de fournitures de base sont régulièrement signalés. Certaines familles, présentes lors de la grève, expriment leur exaspération et leur désir de trouver un autre établissement pour leurs proches.
Problèmes de recrutement
La direction, contactée à plusieurs reprises, a indiqué qu’elle rencontrait des difficultés de recrutement, notamment pour les postes de cuisinier et de soins. Dans un courriel, elle a souligné que la pénurie de professionnels diplômés touchait l’ensemble des EHPAD en France.
Conclusion
Les grévistes, qui réclament également une prime de 800 euros, affirment ne pas avoir été entendus sur ce point lors de leur rencontre avec la direction. Les familles et le personnel restent dans l’attente de réponses concrètes à leurs préoccupations.
Source : France 3 Régions
