Retraite progressive : un accès élargi dès 60 ans pour les salariés
Introduction : À partir du 1er septembre 2025, la retraite progressive sera accessible dès 60 ans, marquant un changement significatif par rapport à la réforme des retraites de 2023 qui fixait cet âge à 62 ans. Ce dispositif, qui concerne principalement les salariés du secteur privé et les agents publics, vise à faciliter la transition vers la retraite tout en permettant de percevoir une partie de sa pension.
Faits vérifiés
Cette mesure a été négociée à l’automne 2024 entre plusieurs organisations, dont le Medef et Force Ouvrière, et a été actée par l’Accord National Interprofessionnel (ANI) sur l’emploi des salariés expérimentés. Elle introduit des améliorations notables, notamment un encadrement renforcé des motifs de refus de l’employeur concernant les demandes de passage à temps partiel dans le cadre de la retraite progressive.
Développement
Les nouvelles dispositions permettent aux salariés d’accéder à une retraite progressive avec un minimum de 150 trimestres validés sur les régimes de base. Les travailleurs pourront réduire leur temps de travail entre 40% et 80% d’un temps complet, tout en bénéficiant d’une partie de leur pension. Ce dispositif est perçu comme une avancée majeure pour les salariés souhaitant amorcer une transition en douceur vers la retraite.
Réactions officielles
« Cette réforme est une avancée significative pour les travailleurs, leur offrant plus de flexibilité dans la gestion de leur fin de carrière », Jean-Claude Mailly, Ancien secrétaire général de Force Ouvrière, 1er septembre 2025.
Contexte
La réforme des retraites de 2023 avait suscité de vives réactions en raison de son impact sur l’âge de départ à la retraite. Le nouveau dispositif de retraite progressive s’inscrit dans un contexte de dialogue social renouvelé, où les partenaires sociaux cherchent à améliorer les conditions de travail des salariés âgés.
Désinformation et rumeurs
- Affirmation selon laquelle la retraite progressive serait réservée uniquement aux fonctionnaires : réfutée. Cette information a été clarifiée par plusieurs médias, confirmant l’accessibilité du dispositif aux salariés du privé.
Sources
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Date de publication : 2025-09-01 19:19:00
Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.
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