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Formation de Développeur, Administrateur et Technicien en Télécommunications (M/F)

Une offre d’apprentissage dans le secteur des télécommunications est disponible pour les jeunes professionnels à la recherche d’une expérience enrichissante au Luxembourg. Ce poste est proposé par la compagnie des Chemins de fer luxembourgeois, et vise à former les candidats dans un domaine en pleine évolution.

Présentation de l’Entreprise

La CFL (Chemins de fer luxembourgeois) est un acteur essentiel du transport public au Luxembourg, engagé dans la durabilité et l’innovation. Elle aspire à offrir un environnement de travail axé sur l’excellence opérationnelle.

Informations sur le Poste

Description

Le candidat retenu aura la responsabilité de participer à un apprentissage pratique sur les systèmes de communication et informatique. Les tâches incluent :

  • Interventions lors des opérations d’entretien et de révision des installations
  • Participation à des projets de transformation technologique
  • Collaboration avec des experts pour le développement de compétences techniques avancées

Cette expérience est cruciale pour l’insertion professionnelle des jeunes dans un secteur dynamique.

Salaire

Le montant du salaire pour ce poste n’est pas spécifié dans l’annonce. Les candidats sont encouragés à se renseigner lors du processus de candidature.

Localisation

Le poste est basé à Luxembourg, offrant un cadre économique stable et un cadre de vie de qualité.

Date de Publication

L’annonce a été publiée le 6 juin 2025. Les candidats sont invités à soumettre leurs candidatures rapidement pour accroître leurs chances d’acceptation.

Candidature

Pour postuler à cette opportunité, cliquez ici : Postulez immédiatement. Vous pouvez accéder à la page de candidature officielle pour plus d’informations.

Analyse Critique

Malgré les attraits de cette offre, il est recommandé aux candidats d’exercer un esprit critique. Chaque apprentissage doit offrir un accompagnement et des perspectives de développement adéquats. De plus, la transparence relative à la rémunération est primordiale pour assurer l’égalité des opportunités. Poser des questions lors de l’entretien est conseillé pour vérifier que l’offre répond aux attentes des apprentis.

Artia13 s’engage à favoriser une information éthique en encourageant les candidats à examiner les retours d’expérience d’anciens apprentis, ainsi que les conditions de travail offertes par l’entreprise.


📅 Date de publication de l’offre : 6 juin 2025

🏢 Entreprise : CFL

📍 Lieu : Luxembourg

💼 Intitulé du poste : Formation de Développeur, Administrateur et Technicien en Télécommunications (M/F)

💶 Rémunération proposée : Non spécifiée

📝 Description du poste : Formation pratique sur installations de communication et informatique. Intervention dans l’entretien et la révision des installations.

➡️ Candidater en ligne


🔎 Offre d’emploi vérifiée et enrichie selon la ligne éditoriale de l’association Artia13 : éthique, inclusion, transparence et lutte contre les annonces trompeuses.

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Date de publication : 2025-07-14 20:10:00

Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.

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Cédric Balcon-Hermand

Depuis 1998, je décrypte les mécanismes de l'information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Fondateur d'Artia13, je mets mes compétences en analyse des médias, enquêtes sensibles et cybersécurité au service de projets éducatifs et citoyens. Défendre la vérité, outiller les esprits critiques et sécuriser le numérique sont au cœur de mon engagement.